意甲和西甲哪个厉害

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招聘英才

2018-06-09 16:47

销售专员(6000-15000

岗位描述:

1、负责客户的开发、服务和运营;提升客户?#39029;?#24230;和市场口碑;

2、能够深入?#31169;?#23458;户的产品,具备互联网思维,懂电商行?#30331;?#21183;及动态,赋能客户,为客户提供资讯服务;

3、以客户需求为?#34892;模?#26681;据客户业务所处不同阶段,解决客户问题,帮助客户成长,实现客户价值;

4、对市场及行业?#24202;?#25935;锐,具备?#27426;?#30340;行?#30331;?#30651;性,反哺给到客户,增强客户的市场认知度和行业竞争力。

5、建立良好的客情关系,促进客户间经验的分享和共同成长。

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、有很强的沟通、协调、?#24179;?#33021;力,创新学习能力强;

3、具有家纺行业相关工作经验优先。

 

客服专员(3000-5000元)

岗位职责:

1、?#31169;?#23458;户需求,主要通过在线?#22902;斕确?#24335;让每个顾客买到他们需要的商品,并利用相关软件及时准确地处理跟进订单;

2、为客户提供专业的商品介绍、下单咨询、流程指引、售后支?#20540;确?#21153;,并合理处理突发?#24405;?/strong>

3、维护商品上架信息以及网页信息发布,保证平台的正常运作。

 

任职资格:

1、会常规的office操作,会简单的PS操作;

2、?#24615;?#20219;心,学习能力、?#35270;?#33021;力较强;

3、有?#21592;?#23458;服或销售经验的有限。

 

推广专员(3000-5000元)

岗位职责:

1、 根据市场需要协助主管定期策划和制定各类具体的线下推广活动方案,落实并执行下去;

2、 协助主管负责推广所需的资料以及礼品等,管理和维护好公司的宣传物料并做好常规的巡视盘点工作;

3、 定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作,提出合适的市场推广创意;

4、 拓展更多的线下推广渠道,推广方?#20581;?/strong>

 

岗位要求:

1、 市场营销相关专业大专以上学历,会简单的计算机应用及Office办公;

2、 有互联网行业推广工作经验或者熟悉家纺行业者优先;

3、 具备较强的市场拓展能力,沟通交流能力;

4、 具备敏锐的市场?#24202;?#21147;以及市场分析能力,能根据市场信息独立或协助主管制定合适的市场推广方案;

5、 具备高度的工作热情,能积极主动进行工作。

 

运营主管(6000-8000元)

岗位职责:

1、分析竞争同行各维度情况,并?#27426;?#26399;开会总结反馈制定对应的执行方案;

2、策划平台活动,制定活动规则,跟进活动效果,及时提供活动数据并总结分析;

3、渠道推广与扩展,线上/线下运营策略并执行;

4、控制运营成本,提高销售利润;

5、根据公司战略方向,对项目进行市场规划及定位。

 

任职资格:

1、熟悉网络营销手段和渠道,善于发现和运用新型营销工具;

2、熟悉网站运营的各种方式和流程,具备挂广告、商品维护等各项工作能力;

3、拥有极高的敏锐度,能迅速跟上互联网的脚步,对时下热点进行追踪利用;

3、大专学历以上。

 

拿货员(4000-6000元

岗位描述&要求:

1、按要求到?#20184;?#21830;家取货并准时无误的给客户发货

2、高效的行动力、执行能力,较强的抗压能力

3、有?#27426;?#30340;文化基础,能准确无误的给客户服务

4、熟悉叠石桥大概地形,会开三轮车

5、踏实好学,能虚心学习请教,服从团队?#25165;?#30340;工作

 

打包员4000-5000元

岗位描述&要求:

1、核对订单商品信息,按要求打包;

2、根据系统指示,分拣、入库产品;

3、有电商打包经验者优先;

4、初中以上水平,会使用电?#28020;?#26234;能手机。

 

前端工程师(6000-10000元)

岗位职责:

1、有时间观念,独立性强,具有团队合作精神;

2、对Web?#25226;?#25216;术的?#33455;?#19982;?#24405;?#26415;的使用调研;

3、具有良好的沟通能力,能承受较大的工作压力;

4、善于听取意见,具有团队合作精神,必要时又能独立工作。

 

任职资格:

1、精通HTML,熟练掌握CSS/Script PHP;

2、有处理高级网页框架(如JQuery.Prototype 和JSExtJS)的经验;

3、有2年以上Web前端功能设计、开发与优化的项目经验;

4、大专学历以上。

 

 

PHP开发工程师(8000-10000元)

岗位职责:

1、负责公司平台及客户的网站开发和维护工作;

2、与团队各部门合作,使用PHP+MySQL搭建网站及客户端,实现网站及客户端各个功能;

3、进行网站各项功能的测试和维护,对网站各项功能的维护与修改;

4、对软件在应用环境下进行二次开发,参与需求分析与设计,负责完成PHP核心代码,接口规范制定。

 

任职资格:

1、二年以上程序设计工作经验;

2、?#31169;?#22823;型网站的设计、规划和制作流程,参与过至少一个大型成功项目的开发工作;

3、能够使用PHP+MySQL独立开发网站,善于沟通;

4、两年以上使用PHP+Mysql编程经验,精通PHP,有PHP项?#23458;哦有?#20316;案例优先;

5、对B/S系统有深刻?#31169;猓?#29087;悉HTML、javascript、CSS、XML等技术;

6、熟练使用MYSQL,有较强的数据库管理和数据库性能利用能力;

7、熟悉DEDECMS、ecshop等开源程序优先录取;

8、有良好的工作态度与团队合作精神及耐性,责任心强;

9、大专学历以上。

 

产品经理6000-10000元)

岗位职责:

1. 负责电商平台,移动端APP产品,电商后台产品的前期规划,确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案,绘制产品原型图,编写相关需求文档;

2. 协调技术团队管理,日常进度跟踪以确保产品功能特性和?#25442;?#31526;合产品需求文档的要求;

3. 负责参与协助产品上线以后的改进,BUG 跟踪、收集改进意见、提供改进方案;

4. 负责规划产品的迭代更新工作,收集用户意见,产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化,最?#32617;?#23450;产品的迭代计划;

5. 提升产品用户满意度和优化用户体验的一切相关事宜;

6. 完成领导交办的其他事务。

 

岗位要求:

1. 二年以上互联网产品经验,至少有一个主导产品成功实施上线(有电商产品,ERP经验,熟悉CRM系?#22330;?#33829;销系?#22330;?#20250;员系?#22330;?#32467;算系统更佳);

2. 熟悉电商产品运营模式及后台运作模式,熟悉互联网产品实现过程,包括需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户?#33455;?#21644;可用性测试等;

3. ?#27426;?#30340;文档编写及原型制作能力,熟练使用office、Visio、Axure、MindManager等工具;

4. 良好的沟通能力、推动能力、统筹协调能力、自我驱动力、抗压能力,拥有强烈的责任心和团队合作精神。

5. 应聘时请携带相关作品。

 

UI设计师(5000-8000元)

岗位职责:

1、根据产品业务需求,设计网站首页及相关页面,并根据?#23548;?#35201;求进行页面调整

2、按?#23637;?#21496;规范性要求,完成网站页面的切图工作

3、进行软件界面功能按钮、栏目标题等的样式设计及图片设计

4、将设计好的界面进行切图,并转换成相应的html页面,供开发人员使用

5、对开发人员在开发过程中出现的界面问题进行指导和修改

6、完成上级交办的其他工作

 

岗位要求:

1、3年以上UI设计经验,大专学历以上

2、精通Photoshop,Illustrator,Dreamweave,Flash等各种网页及美术设?#21697;?#38754;的应用软件

3、精通Html、Css3.0、Div+Css等代码编写,能独立完成从设计页面到网页切图代码转换工作

4、熟练使用JavaScript、Jquery等代码编写页面效果

5、能熟?#21453;?#29702;CSS与IE、FireFox等浏览器兼容问题

 

HRBP4000-6000元)

岗位职责:

1、技术团队的前期招聘工作,应聘人员的筛选、预约、接待及初步面试;

2、根据公司绩效管理制度,建立执行技术部门的个?#24605;?#25928;体系,并按?#25214;?#27714;汇总、统计绩效考核结果,组织开展绩效结果的反馈与运用;

3、根据公司整体的薪酬策略及薪酬政策框架,制定适用于技术部门的薪酬办法与激励方案;

4、协助技术团队做好?#31520;?#25991;化建设和团建活动,及时?#31169;?#21592;工的思想动态,打造良好的团队氛围;

5、根据人力?#35797;?#35268;划,结合员工发展的需要,建立技术团队的培训学习与发展体系,并协调相关?#35797;?#25512;动执行。

 

岗位要求:

1、全?#32617;?#19987;科及以上学历,人力?#35797;?#21450;相关专业优先;

2、1年以上工作经验,熟悉相关的人事管理知识。

 

行政专员4000-6000元)

岗位职责:

1、协助公司后勤管理,如环境卫生、宿舍管理、物资管理等

2、协助公司行政制?#35033;?#23450;的建立、实施、执行、跟踪、监管等

3、做好材料收集、?#34507;?#31649;理、公文制定、文件收发等工作

4、协助公司活动筹办

 

岗位要求:

1、形象气质佳,亲和力强,服务意识强

2、具有?#27426;?#30340;组织沟通能力

3、掌握文字基础office办公软件操作

4、工作负责、主动、干练,反应灵敏

5、做事有头有尾,认真负责

6、爱学习,有上进心

7、2年以上工作经验


招聘电话:18012443625

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